■社内の安全管理活動の企画・運営・推進・周知をお任せいたします。全社の安全を守る重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・安全衛生委員会年間計画書作成・計画実施・委員会の開催・運営 ・安全活動窓口(社内広報・ヒヤリハット集計・定期報告、事故対応・報...
クラブ活動
当社では、余暇に社員同士の懇親を図る目的で、クラブ活動が行われています。各部には補助金が支給され、体育館利用代等として使用できます。新しいクラブも気軽に発足することができます。以下に当社クラブを紹介いたします。主要クラブ活動一覧【サバイバルゲ...
水道機工公式Twitter
2023年5月8日より水道機工公式Twitterアカウントの運用が始まりました。社内の若手社員にて運用しています。水道機工の業務や水に関する豆知識、社風がわかるような社内イベントの紹介や社内行事など発信していきます。皆さんにより水道機...
【オンライン開催】選考直結 会社説明会
水業界を全く知らない方でも、問題ございません。「インフラ業界に興味がある」「多くの人々の毎日の暮らしに貢献したい」「コミュニケーション能力を活かして働きたい」このような想いをお持ちの方は是非ご参加ください。現在は機械・電気電子工学出身...
【正社員/東京】人事担当
人事業務全般をお任せいたします。具体的には以下のような業務になります。 主には法令関係対応/人事労務対応/人事制度設計をメインにお任せいたしますが、人事に関する業務を幅広くお任せいたします。 【具体的には】 ・給与社保業務管理 ・人事制度設計等 将来的に...
【正社員/名古屋】コンサルティング営業※官公庁向け
■上下水施設の施工から水処理機器の製造販売まで水に関わる事業を行う弊社で、官公庁向けに水関連プラント(浄水場・下水処理施設等)に必要な水処理システム、それにまつわる機器製品等の提案営業を担当します。 【詳細】国内の水道局を回り、浄水場の新設・更新提案や、水処...
数字で見る水道機工
Data in Suido Kiko
平均年齢
44.1歳
2022年度単体
平均勤続年数
15年
2022年度単体
離職率
2.3%
2022年度単体
平均残業時間
19.8時間
2022年度単体
女性比率
10.1%
2022年度単体
平均有給休暇
取得日数
14.3日
2022年度単体
産休取得者
0名
2022年度単体
育休取得者
3名
2022年度単体
自己資本比率
48.7%
2023年3月期単体